L'ignorance financière coûte cher à vos salariés.
Et à votre entreprise.
Présentéisme, turnover, angoisses... Ne laissez plus l'anxiété budgétaire plomber votre productivité. Transformez le stress financier en levier de fidélisation.
Méthodologie basée sur les données RH de références :
Un package salarial puissant, mais totalement invisible.
Vous dépensez des milliers d'euros en avantages sociaux (mutuelle, PEE, intéressement). Pourtant, l'absence de pédagogie annule totalement leur impact. Un avantage incompris est un avantage perdu.
-
🧠
Dédramatiser la finance Réduire la charge mentale de vos équipes face à l'inflation.
-
💎
Valoriser la rémunération Traduire concrètement la valeur de vos dispositifs d'entreprise.
Le stress financier : un fléau silencieux
L'anxiété budgétaire ne s'arrête pas à la porte du bureau. Les données montrent un impact massif sur votre rentabilité.
Salariés déconcentrés
De vos effectifs passent entre 1 et 8 heures par mois sur leur temps de travail à s'inquiéter de leurs finances.
Démissions liées au net
L'insuffisance ressentie de la rémunération face à l'inflation est la raison principale de départ pour 2 employés sur 3.
Package "invisible"
N'ont aucune information claire sur leur rémunération globale. Vos investissements tombent dans l'oubli.
Combien vous coûte ce stress silencieux ?
Nous avons modélisé la fuite financière liée au présentéisme cognitif. Évaluez l'impact pour votre secteur d'activité en 3 clics avec notre simulateur.
📊 Lancer le Simulateur